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Sin contratos, explotados y mal pagados: la realidad de las y los trabajadores paraguayos.
A 2016, la mitad de los empleados urbanos de 15 a 24 años (y casi el 100% de las trabajadoras domésticas) estaban sin contrato.
En el sector privado no se respeta la asignación familiar por hijo, un beneficio que está en el Código Laboral.
6 de cada 10 empleados privados están en la informalidad, con empresas sin RUC o que no pagan IPS.
A 2018, el Ministerio de Trabajo sólo tenía 26 fiscalizadores en todo el país para controlar que las empresas no exploten a sus trabajadores.
